大家好，今天來為大家分享女生考部隊(duì)文職好考嗎的一些知識(shí)點(diǎn)，和女生考部隊(duì)文職需要什么條件的問題解析，大家要是都明白，那么可以忽略，如果不太清楚的話可以看看本篇文章，相信很大概率可以解決您的問題，接下來我們就一起來看看吧！

女生考部隊(duì)文職好考嗎

比較好考。報(bào)考條件方面從報(bào)考人員的能力上講，硬性條件不夠好的女生更適合報(bào)考。

文職人員在軍隊(duì)和社會(huì)生活中，依法享有國(guó)家工作人員相應(yīng)的權(quán)利，履行相應(yīng)的義務(wù)。

文職人員的管理，堅(jiān)持黨管干部、黨管人才原則，貫徹公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)方針，依照法定的權(quán)限、條件、標(biāo)準(zhǔn)和程序進(jìn)行。

軍隊(duì)對(duì)文職人員實(shí)行分級(jí)分類管理，提高管理效能和科學(xué)化水平。軍隊(duì)建立與國(guó)家公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員制度相銜接、具有比較優(yōu)勢(shì)的文職人員管理、保障制度和機(jī)制。

人員來源：

軍隊(duì)實(shí)行面向社會(huì)公開招考、直接引進(jìn)和現(xiàn)役軍人轉(zhuǎn)改相結(jié)合的文職人員招錄聘用制度。

面向社會(huì)公開招考文職人員，適用于新招錄聘用科級(jí)正職以下管理崗位的文職人員，以及中級(jí)以下專業(yè)技術(shù)崗位的文職人員，全軍統(tǒng)一組織實(shí)施。

直接引進(jìn)文職人員，適用于選拔高層次人才和特殊專業(yè)人才。

現(xiàn)役軍人轉(zhuǎn)改文職人員，適用于選拔符合退役條件且擬作退役安置的現(xiàn)役軍人。

此外，管理崗文職人員實(shí)行委任制，專業(yè)技術(shù)崗位文職人員實(shí)行聘用制。

女生考部隊(duì)文職需要什么條件

女生考部隊(duì)文職需要的條件如下：

軍隊(duì)文職都能報(bào)考的專業(yè)有：哲學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、教育學(xué)、文學(xué)、外國(guó)語(yǔ)言文學(xué)、歷史學(xué)、理工學(xué)、農(nóng)學(xué)、醫(yī)學(xué)、圖書檔案學(xué)、藝術(shù)學(xué)、管理學(xué)等13類44個(gè)專業(yè)。

女生考部隊(duì)文職需要什么條件

政治條件：報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)符合《軍隊(duì)聘用文職人員政治考核工作規(guī)定》明確的政治條件。學(xué)歷條件：報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具有普通高等學(xué)校全日制本科以上學(xué)歷，具體學(xué)歷條件，由用人單位根據(jù)招考崗位需要明確。

資格條件：報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具有招考崗位要求的專業(yè)技術(shù)資格和職業(yè)資格。身體條件：女性身高155cm以上，合格。女性不超過標(biāo)準(zhǔn)體重的20%、不低于標(biāo)準(zhǔn)體重的15%。

年齡條件：報(bào)考初級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位的，年齡不超過35周歲;報(bào)考中級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位的，年齡不超過45周歲。其他條件：在符合以上基本條件的前提下，具體報(bào)考條件由用人單位根據(jù)招考崗位需要確定。

女生考部隊(duì)文職需要考什么

全軍統(tǒng)一考試內(nèi)容包括公共科目和1門相應(yīng)專業(yè)科目，主要考核報(bào)考人員的綜合素質(zhì)和專業(yè)基礎(chǔ)。公共科目和專業(yè)科目考試大綱，可登錄軍隊(duì)人才網(wǎng)瀏覽和下載。

其中，專業(yè)科目考試大綱分為哲學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、教育學(xué)、文學(xué)、外國(guó)語(yǔ)言文學(xué)、歷史學(xué)、理工學(xué)、農(nóng)學(xué)、醫(yī)學(xué)、圖書檔案學(xué)、藝術(shù)學(xué)、管理學(xué)等13類44個(gè)專業(yè)。對(duì)專業(yè)科目考試大綱沒有覆蓋的小語(yǔ)種和少數(shù)民族語(yǔ)言專業(yè)崗位，專業(yè)科目筆試按照相應(yīng)語(yǔ)種語(yǔ)言本科教育教學(xué)大綱命題。

公共科目。公共科目主要分為崗位能力和基礎(chǔ)知識(shí)兩部分，根據(jù)往年了解到的情況，題量共110題，100分的分值。其中50道題目為為崗位能力，崗位能力與公務(wù)員考試的行測(cè)類似，也是圍繞著數(shù)量關(guān)系、言語(yǔ)理解與表達(dá)、判斷推理、資料分析展開考查的。

部隊(duì)文職能干一輩子嗎

部隊(duì)文職是不能干一輩子的。

軍隊(duì)文職，相信絕大多數(shù)人的第一印象就是軍人。畢竟是在部隊(duì)工作的，會(huì)給大家留下這種印象其實(shí)并不奇怪。然而文職人員是指在軍民通用、非直接參與作戰(zhàn)且社會(huì)化保障不宜承擔(dān)的軍隊(duì)編制崗位從事管理工作和專業(yè)技術(shù)工作的非現(xiàn)役人員。

新《條例》拓寬了文職人員的進(jìn)出渠道，由過去面向社會(huì)公開招考的單一模式，調(diào)整為面向社會(huì)公開招考、直接引進(jìn)和現(xiàn)役軍人轉(zhuǎn)改相結(jié)合；明確了退休、辭職、辭退、解聘等四種退出方式。明確文職人員可以在用人單位內(nèi)部交流使用，工作特別需要的，可以在本專業(yè)領(lǐng)域跨用人單位交流使用。

文職人員續(xù)約，應(yīng)在合同期滿前60天向用人單位提出書面續(xù)約申請(qǐng)。用人單位應(yīng)當(dāng)提出續(xù)聘意見，按照文職人員聘用審批權(quán)限和程序進(jìn)行審批。審批通過的，用人單位應(yīng)當(dāng)在合同期滿30日前與文職人員續(xù)簽勞動(dòng)合同。

合同期內(nèi)續(xù)簽的文職人員年度考核結(jié)果均合格或以上且優(yōu)秀一次以上，或者續(xù)簽兩次以上，本人要求續(xù)簽本級(jí)崗位合同期限最長(zhǎng)的聘用合同的，用人單位應(yīng)當(dāng)續(xù)簽本級(jí)崗位合同期限最長(zhǎng)的聘用合同。

部隊(duì)文職是終身編制嗎

不是。部隊(duì)文職人員是不可以干一輩子的，而是根據(jù)一系列規(guī)定和條件來進(jìn)行管理和退休，所以部隊(duì)文職工作不是終身制度。部隊(duì)文職人員是指在軍民通用、非直接參與作戰(zhàn)且社會(huì)化保障不宜承擔(dān)的軍隊(duì)編制崗位從事管理工作和專業(yè)技術(shù)工作的人員。

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